Artikel 1
De notulen van de raad voor maatschappelijk welzijn van de zitting van 2 april 2025 worden goedgekeurd.
Artikel 1
De raad voor maatschappelijk welzijn keurt het jaarverslag 2024 van het lokaal dienstencentrum Komie Geire goed, zoals gevoegd in bijlage die integraal deel uitmaakt van deze beslissing.
Vivian Voorspoels Kris Gebruers Sander Verboven Jan Verbist Maarten Verstappen Bert Raaymakers Stien Daneels Nancy Vermeylen Johan Steurs Jeroen Peeters Gert Dierckx Bart Van Opstal Marc T'Syen Dag Pas Jef Aerts Koen Laenen Elke Tweepenninckx Theo Goossens Dries Van Lommel Riet Smits Bart Soontjens Marc Verhulst Laurence Luyten Mario Verhaert Vivian Voorspoels Kris Gebruers Sander Verboven Jan Verbist Maarten Verstappen Bert Raaymakers Stien Daneels Nancy Vermeylen Johan Steurs Gert Dierckx Bart Van Opstal Marc T'Syen Dag Pas Jef Aerts Koen Laenen Elke Tweepenninckx Theo Goossens Dries Van Lommel Riet Smits Bart Soontjens Marc Verhulst Laurence Luyten Mario Verhaert Johan Steurs Jan Verbist Bart Soontjens Sander Verboven Kris Gebruers Koen Laenen Laurence Luyten Elke Tweepenninckx Marc Verhulst Stien Daneels Dries Van Lommel Gert Dierckx Maarten Verstappen Marc T'Syen Dag Pas Jef Aerts Mario Verhaert Riet Smits Vivian Voorspoels Theo Goossens Nancy Vermeylen Bert Raaymakers Bart Van Opstal aantal voorstanders: 18 , aantal onthouders: 0 , aantal tegenstanders: 5 Goedgekeurd
Artikel 1
Het besluit van de raad voor maatschappelijk welzijn van 8 januari 2020 houdende goedkeuring deontologische code voor mandatarissen wordt opgeheven.
Artikel 2
De raad voor maatschappelijk welzijn keurt de deontologische code voor mandatarissen, zoals gevoegd in bijlage, goed.
Artikel 1
De raad voor maatschappelijk welzijn neemt kennis van de samenstelling van de deontologische commissie, zoals hieronder vastgesteld:
Partij | Vertegenwoordiger | Plaatsvervanger |
CD&V | - Gert Dierckx - Stien Daneels | - Laurence Luyten - Sander Verboven |
O1 | - Johan Steurs - Dries Van Lommel |
|
Vlaams Belang | - Bart Van Opstal - Nancy Vermeylen |
|
N-VA | - Dag Pas | - Jef Aerts |
Vooruit | - Maarten Verstappen | - Andrea Kenzeler |
Groen | - Elke Tweepenninckx | - Elly Lambrechts |
De voorzitter van de raad voor maatschappelijk welzijn wordt automatisch toegevoegd als voorzitter van de deontologische commissie.
Artikel 1
De raad voor maatschappelijk welzijn bekrachtigt het besluit van het vast bureau van 3 april 2025 houdende goedkeuring aanstelling van een maatschappelijk werker voor team Sociale Hulp- en Dienstverlening.
Artikel 2
De offerte in bijlage maakt integraal deel uit van deze beslissing.
Artikel 1
Kris Gebruers wordt aangeduid als afgevaardigde van het OCMW in het beheerscomité van de Gemeenschappelijke Interne Dienst voor Preventie en Bescherming op het Werk.
Artikel 2
Afschrift van dit besluit zal worden overgemaakt aan de Gemeenschappelijke Interne Dienst voor Preventie en Bescherming op het Werk.
Artikel 1
De raad voor maatschappelijk welzijn keurt de agenda goed van de algemene vergadering van Poolstok van 6 juni 2025, die volgende agendapunten bevat:
Artikel 2
De raad voor maatschappelijk welzijn gaat akkoord met de samenstelling van het bureau van de vergadering.
Artikel 3
De raad voor maatschappelijk welzijn neemt kennis van het verslag van het bestuursorgaan en van de commissaris met betrekking tot het boekjaar 2024.
Artikel 4
De raad voor maatschappelijk welzijn gaat akkoord met de jaarrekening voor het boekjaar 2024.
Artikel 5
De raad voor maatschappelijk welzijn gaat akkoord met de kwijting aan de bestuurders en de commissaris voor het boekjaar 2024.
Artikel 6
De raad voor maatschappelijk welzijn neemt kennis van de ontslagen en benoemingen.
Artikel 7
De raad voor maatschappelijk welzijn gaat akkoord met de bezoldigingen - indexering van de bestuurdersvergoedingen.
Artikel 8
Mario Verhaert, of Dries Van Lommel als plaatsvervanger, wordt gemandateerd om op de algemene vergadering van Poolstok van 6 juni 2025 (of iedere andere datum waarop deze uitgesteld of verdaagd zou worden) te handelen en te beslissen conform dit besluit.
Artikel 1
De raad voor maatschappelijk welzijn neemt kennis van de volgende verslagen van Cipal:
- besluitenlijst raad van bestuur van 14 januari 2025
- besluitenlijst raad van bestuur van 23 januari 2025
- besluitenlijst raad van bestuur van 27 februari 2025
Artikel 2
De raad voor maatschappelijk welzijn neemt kennis van de volgende verslagen van IOK:
- besluitenlijst raad van bestuur van 10 januari 2025
- besluitenlijst raad van bestuur van 24 januari 2025
- besluitenlijst raad van bestuur van 14 februari 2025
- besluitenlijst raad van bestuur van 28 februari 2025
Artikel 1
De raad voor maatschappelijk welzijn neemt kennis van de volgende verslagen van Welzijnszorg Kempen:
- notulen bijzondere algemene vergadering van 26 februari 2025
- notulen raad van bestuur van 12 maart 2025
Vivian Voorspoels Kris Gebruers Sander Verboven Jan Verbist Maarten Verstappen Bert Raaymakers Stien Daneels Nancy Vermeylen Johan Steurs Jeroen Peeters Gert Dierckx Bart Van Opstal Marc T'Syen Dag Pas Jef Aerts Koen Laenen Elke Tweepenninckx Theo Goossens Dries Van Lommel Riet Smits Bart Soontjens Marc Verhulst Laurence Luyten Mario Verhaert Vivian Voorspoels Kris Gebruers Sander Verboven Jan Verbist Maarten Verstappen Bert Raaymakers Stien Daneels Nancy Vermeylen Johan Steurs Gert Dierckx Bart Van Opstal Marc T'Syen Dag Pas Jef Aerts Koen Laenen Elke Tweepenninckx Theo Goossens Dries Van Lommel Riet Smits Bart Soontjens Marc Verhulst Laurence Luyten Mario Verhaert Marc Verhulst Gert Dierckx Dries Van Lommel Koen Laenen Marc T'Syen Elke Tweepenninckx Johan Steurs Sander Verboven Jef Aerts Stien Daneels Jan Verbist Laurence Luyten Maarten Verstappen Kris Gebruers Mario Verhaert Dag Pas Bart Soontjens Riet Smits Vivian Voorspoels Bart Van Opstal Nancy Vermeylen Bert Raaymakers Theo Goossens aantal voorstanders: 18 , aantal onthouders: 0 , aantal tegenstanders: 5 Goedgekeurd
Artikel 1
De raad voor maatschappelijk welzijn keurt volgende wijziging van de personeelsformatie voor het OCMW-personeel goed:
- Er wordt 1,5 VTE contractueel maatschappelijk werker/hulpverlener, B1-B3, toegevoegd aan team Sociale Hulp- en Dienstverlening.
Artikel 2
De raad voor maatschappelijk welzijn neemt kennis van de volgende wijziging van de personeelsformatie voor het gemeentepersoneel:
- Er wordt 0,8 VTE contractueel expert GIS, B1-B3, verwijderd bij team Omgeving.
- Er wordt 0,8 VTE contractueel expert data- en informatiebeheer, B1-B3, toegevoegd aan team HR-ICT-COM.
Artikel 3
De volledige personeelsformatie ziet er na deze wijziging uit als volgt:
TEAM / FUNCTIE | NIVEAU | VTE | STATUUT | ||||||
|
|
|
| ||||||
Algemeen directeur | |||||||||
algemeen directeur (MAT) | decretale graad | 1 | VB | ||||||
|
|
|
| ||||||
Stafmedewerker beleid | |||||||||
stafmedewerker (MAT) | A1a-A3a | 1 | CON | ||||||
|
|
|
| ||||||
Stafmedewerker dienstverlening | |||||||||
stafmedewerker (MAT) | A1a-A3a | 0,5 | CON | ||||||
|
|
|
| ||||||
Financieel directeur / diensthoofd Financiën | |||||||||
financieel directeur/ diensthoofd (MAT) | decretale graad | 1 | VB | ||||||
|
|
|
| ||||||
Team Financiën | |||||||||
expert boekhouding | B1-B3 | 1,5 | VB* | ||||||
expert boekhouding | B1-B3 | 0,5 | CON | ||||||
expert overheidsopdrachten | B1-B3 | 1 | CON | ||||||
medewerker | C1-C3 | 2,8 | CON | ||||||
|
|
|
| ||||||
Team Onthaal, Burgerzaken en Administratie | |||||||||
diensthoofd Onthaal, Burgerzaken, Administratie | A1a-A3a | 1 | CON | ||||||
expert Burgerzaken | B1-B3 | 1 | CON | ||||||
expert administratie en juridische ondersteuning | B1-B3 | 1 | CON | ||||||
medewerker | C1-C3 | 8,2 | CON | ||||||
|
|
|
| ||||||
Team Sociale Hulp- en Dienstverlening | |||||||||
diensthoofd Sociale Hulp- en Dienstverlening | A1a-A3a | 1 | CON | ||||||
expert sociale dienst | B1-B3 | 0,8 | CON | ||||||
medewerker | C1-C3 | 2,1 | CON | ||||||
Maatschappelijke dienstverlening | |||||||||
maatschappelijk werker/hulpverlener | B1-B3 | 8 | CON | ||||||
Zorg | |||||||||
maatschappelijk werker/hulpverlener | B1-B3 | 1,5 | CON | ||||||
ambassadeur gezondheid | B1-B3 | 0,3 | CON | ||||||
Huis van het Kind |
|
|
| ||||||
beleidsmedewerker Huis van het Kind | B1-B3 | 0,4 | CON | ||||||
beleidsmedewerker armoede | B1-B3 | 0,4 | CON | ||||||
hulpverlener gezinsondersteuning | B1-B3 | 0,8 | CON | ||||||
Lokaal dienstencentrum |
|
|
| ||||||
verantwoordelijke | B4-B5 | 1 | CON | ||||||
beleidsmedewerker buurtgerichte zorg | B1-B3 | 1 | CON | ||||||
medewerker | C1-C3 | 1 | CON | ||||||
medewerker | E1-E3 | 1,8 | CON | ||||||
Poetsdienst |
| ||||||||
medewerker | Cat 202 | 1,5 | CON | ||||||
| (detachering naar Welzijnszorg Kempen) (uitdovende functies) | ||||||||
Thuiszorg |
| ||||||||
verzorgende | Cat 201 | 0,7 | CON | ||||||
verzorgende | C1-C2 | 0,5 | CON | ||||||
| (detachering naar Welzijnszorg Kempen) (uitdovende functies) | ||||||||
Woonbegeleiding |
| ||||||||
woonbegeleider | B1-B3 | 0,5 | CON | ||||||
| (detachering naar CAW De Kempen vzw) | ||||||||
Huurbegeleiding |
| ||||||||
huurbegeleider | B1-B3 | 0,5 | CON | ||||||
| (detachering naar LeefGoed) | ||||||||
|
| ||||||||
Team Omgeving | |||||||||
diensthoofd Klimaat, Duurzaamheid, Omgeving | A1a-A3a | 1 | |||||||
medewerker | C1-C3 | 2,2 | CON | ||||||
|
| ||||||||
Ruimtelijke ordening | |||||||||
expert | B1-B3 | 3 | CON | ||||||
Leefmilieu | |||||||||
beleidsmedewerker | B1-B3 | 1 | CON | ||||||
Handhaving | |||||||||
beleidsmedewerker | B1-B3 | 1 | CON | ||||||
| (waarvan 0,3 detachering naar Vorselaar) | ||||||||
Verkeer en mobiliteit | |||||||||
beleidsmedewerker | B1-B3 | 1 | VB* | ||||||
Veiligheid en crisisbeheer | |||||||||
expert | B1-B3 | 1 | CON | ||||||
| (waarvan 0,2 detachering naar Vorselaar) | ||||||||
Lokale economie | |||||||||
beleidsmedewerker | B1-B3 | 0,8 | CON | ||||||
|
|
|
| ||||||
Team Vrije Tijd | |||||||||
diensthoofd/beleidsmedewerker | A1a-A3a | 1 | VB* | ||||||
medewerker | C1-C3 | 2,8 | CON | ||||||
Sport | |||||||||
verantwoordelijke sport en jeugd | B1-B3 | 1 | CON | ||||||
medewerker | E1-E3 | 4 | CON | ||||||
Cultuur/Toerisme/Erfgoed | |||||||||
beleidsmedewerker cultuur en toerisme | B1-B3 | 1 | CON | ||||||
coördinator beleving en toerisme | B1-B3 | 0,5 | CON | ||||||
Bibliotheek | |||||||||
bibliothecaris | B4-B5 | 1 | VB* | ||||||
medewerker | B1-B3 | 0,8 | VB* | ||||||
medewerker | C1-C3 | 2,4 | CON | ||||||
Jeugd |
|
|
| ||||||
expert jeugd, evenementen en vrijetijdsparticipatie | B1-B3 | 1 | CON | ||||||
Medioren/Senioren |
|
|
| ||||||
Ontwikkelingssamenwerking |
|
|
| ||||||
Burgerparticipatie en vrijwilligerswerking |
|
|
| ||||||
beleidsmedewerker vrijwilligers en participatie | B1-B3 | 1 | CON | ||||||
|
|
|
| ||||||
Team HR-ICT-COM | |||||||||
diensthoofd HR-ICT-COM | A1a-A3a | 0,5 | CON | ||||||
HR en Personeelsadministratie | |||||||||
Expert HR | B1-B3 | 2 | CON | ||||||
HR-medewerker | C1-C3 | 2 | CON | ||||||
ICT | |||||||||
expert ICT | B1-B3 | 2 | CON | ||||||
expert data- en informatiebeheer | B1-B3 | 0,8 | CON | ||||||
Communicatie | |||||||||
expert | B1-B3 | 1,8 | CON | ||||||
|
|
|
| ||||||
Team Technische Dienstverlening | |||||||||
diensthoofd Technische Dienstverlening | A1a-A3a | 1 | VB* | ||||||
expert gebouwen | B1-B3 | 0,5 | CON | ||||||
projectleider openbare werken | B1-B3 | 1 | CON | ||||||
medewerker | C1-C3 | 2 | CON | ||||||
werftoezichter | D4-D5 | 1 | CON | ||||||
mecanicien | D1-D3 | 1 | CON | ||||||
Externe technische dienstverlening Groendienst | |||||||||
verantwoordelijke | D4-D5 | 1 | VB* | ||||||
expert groen | D4-D5 | 1 | CON** | ||||||
medewerker | D1-D3 | 1 | VB* | ||||||
medewerker | D1-D3 | 4 | CON | ||||||
medewerker | E1-E3 | 1 | VB* | ||||||
medewerker | E1-E3 | 10 | CON | ||||||
Bouw | |||||||||
verantwoordelijke | D4-D5 | 1 | VB* | ||||||
medewerker | D1-D3 | 3 | CON | ||||||
Facilitaire dienstverlening Gebouwen | |||||||||
verantwoordelijke | D4-D5 | 1 | VB* | ||||||
medewerker gebouwen | D1-D3 | 3,8 | CON | ||||||
medewerker klusjesdienst | D1-D3 | 1 | CON | ||||||
medewerker | E1-E3 | 2 | CON | ||||||
Schoonmaak | |||||||||
verantwoordelijke | B1-B3 | 0,5 | CON | ||||||
medewerker schoonmaak | D1-D3 | 0,8 | CON | ||||||
logistiek medewerker | E1-E3 | 0,9 | CON | ||||||
medewerker schoonmaak | E1-E3 | 2,1 | VB* | ||||||
medewerker schoonmaak | E1-E3 | 3,1 | CON | ||||||
*: uitdoofscenario voor statutaire functies - wanneer deze statutaire functies vacant komen, worden deze contractueel ingevuld.
**: uitdovende functie
Publicatie LBLOD
De applicatie "Meeting.burger" helpt lokale besturen bij het aanmaken, annoteren en publiceren van agenda's, besluiten en notulen volgens het principe van gelinkte open data.
Wanneer een publicatie wordt uitgevoerd, wordt er een expliciete "bundel" van het document opgeslagen. Op dat moment is het document inhoudelijk niet meer aanpasbaar door de gebruiker. Deze "bundel" bestaat uit:
De inhoud van de publicatie op het moment dat deze werd uitgevoerd.
Een unieke identificatie van de gebruiker die de actie heeft uitgevoerd.
De tijdstempel waarop de actie werd uitgevoerd.
Al deze gegevens staan op een aparte publicatie omgeving die beveiligd toegankelijk is voor een beperkt aantal personen.